Tuntutan dalam kepemimpinan adalah untuk menjadi tapi tidak keras.
Murah hati ,tapi tidak lemah.
Berani ,tapi tidak menindas.
Penuh pemikiran ,tapi tidak menjadi malas.
Rendah hati ,tapi tidak pemalu.
Bangga , tapi tidak arogan.
Memiliki humor ,tapi tanpa kebodohan.
Tanpa inisiatif,pemimpin adalah pekerja (bawahan) biasa.
Kunci untuk keberhasilan dalam kepemimpinan saat ini adalah pengaruh, BUKAN otoritas.
Seorang pemimpin...
Layaknya seorang pengembala.
Dia tetap berada dibelakang kawanan,membiarkan yang paling gesit berjalan paling depan.
Sementara yang lain mengikutinya,tanpa menyadari sama sekali bahwa mereka sebenarnya diarahkan dari belakang.
Jadilah seorang pemimpin, BUKAN boss !!
Ing ngarso sung tulodo.
Ing madya mangun karso.
Tut wuri handayani ^_^
Jangan jadikan kerikil-kerikil kecil yang dilemparkan orang lain sebagai penghalang.
Tapi jadikanlah kerikil tersebut sebagai batu fondasi untuk membangun kepercayaan orang lain.
Milikilah keyakinan bahwa 'jika anda dapat melakukan hal-hal kecil dengan baik, Anda dapat mengerjakan hal-hal besar dengan baik pula'.
Pahit,asam,asin,manis pasti akan dirasakan setiap organisasi.
Cara yang paling mudah untuk mengatasinya hanya KEKOMPAKAN/KEBERSAMAAN.
Jangan jadikan jabatan sebagai beban !
Jangan mengeluh,jangan menyerah sebelum berusaha !
Terimakasih Kak,atas semua nya ..
Tak akan ku ubar janji,tapi akan ku ciptakan bukti.
SEMANGAT !!!!
Komentar
Posting Komentar